Desarrollar habilidades y competencias para la prevención de riesgos psicolaborales, liderazgo y gestión de equipos en contextos de alta carga laboral, comunicación efectiva y resolución de conflictos en el ámbito laboral, trabajo colaborativo y compañerismo, en trabajadores del sector público, fortaleciendo la colaboración, la comunicación y la confianza entre equipos de trabajo, además de otorgar herramientas para identificar y resolver conflictos.

Fuente: Mercado Público

Monto estimado

13.500.000 CLP

Cierra

08-10-2026, 06:00 p. m. · faltan 9 días